新村幼儿园

1、15年50%净利润模式：新村幼儿园历经15年不断完善服务品质和加盟流程，拥有专业的运营和选址团队不管什么样的市场情况都能迅速回本，多家分校连续15年报名接近满额，且各加盟商从开始就没有亏损。

2、双盈利模式：历经14年磨练，稚美采用早教+托育双盈利模式，给予加盟商1+1>2的盈利模式，让教育成果翻倍，让利润翻倍。

3、人才输送基地：同时跟国内多家专业院校达成长期战略性合作，作为加盟商的师资输送基地。

4、采用英国EYFS早教体系：英国早期教育体系(EYFS)是世界知名的幼儿教育标准由英国教育与技能部(英国教育行政部门)专项调研，在2008年9月被正式纳入英格兰《儿童保育法案》，是评估英国所有幼儿园的早教课程标准，其科学性和实用性得到世界的广泛认可。

5、国际化专家：新村幼儿园与EYFS体系制定者合作，聘请前联合国儿童研究院讲师，作为加盟商培训讲师。

6、线上线下培训：新村幼儿园有独立的线上培训系统，培训后还有专业考核，随着得分增加老师等级也会增加。

新村幼儿园，历经几次历史变迁，发展为重庆市一级园、示范园，江北区唯一公办园。在“优质化、品牌化、集团化”的发展目标引领下，创办了五所分园(两所筹建中)，于2009年5月26日成为重庆市首家由政府授牌成立的幼教集团。目前拥有儿童近800名，教职员工154名。新村幼教集团坚持和谐可持续发展，提出了“公平教育，专业品质”的办园理念，注重平等教育，让每个儿童在活动中获得成长，努力为孩子一生幸福与发展奠定基础。

在科学发展观思想指导下，新村幼教集团坚持提升品质，优化内涵，积极发挥示范，通过“办新园、扶弱园、助农园、帮民园”等模式辐射两大地区、五大区域，与两所二级民办幼儿园结成了帮扶对子，长期扶持一所农村乡镇中心园，输出了先进的办学理念、科学管理办法、名师及教学资源，扩大了优质教育资源的覆盖面，满足老百姓“入好园”的需求。

新村幼教集团在江北区教委的直接指导下开展工作，实行“一个法人、一个班子，两个牌子”的组织机构和“1+X”的管理模式，外聘专家顾问团。集团下设各部，成立集教学、科研、培训、幼教产品研发等一体化的综合管理机构。新村幼教集团真正赋予公办园政府办，更好发挥政府的主导作用，推动全区幼教事业的整体发展。

1、品牌形象支持

加盟商在选择加盟品牌时，一般都喜欢选择知名的品牌，主要是因为品牌形象和品牌logo的认知度很高。加盟+品牌名称，总部会将品牌形象和品牌logo全部授权给加盟店，以品牌知名度引起消费者的关注。

2、整店输出支持

新村幼儿园为加盟商提供整店输出支持，从开店到运营的一站式服务，协助加盟商选址、设计装修图纸以及施工，直至店铺开张运营的每个环节，总部都为你给予支持。

3、免费培训支持

公司根据具体情况不定期应投资者、店长及店员的要求为其提供专业化、系统化的培训，不断提高门店的经营水平和管理能力，专业的营运指导，使门店管理轻松简单。

4、物流配送支持

总部提供所有产品都为公司总部研制，加盟商只需提供一定的物流费。

5、媒体广告支持

必要的宣传是很重要的，在现代的社会里，要是想让更多的人知道你的品牌，一定要做专业的广告，要让大家耳目一新。新村幼儿园广告宣传执行强势广告投放力度，市场部在公司不同发展阶段推出不同的广告营销方案。

6、市场运营支持

公司可派遣专人协助加盟商管理店面的日常经营活动，直到加盟商能独立经营为止。

7、跟踪服务支持

新村幼儿园的服务是非常到位的、全面的，为消费者以及加盟商提供贴心的服务，满足消费者的各种需求。

8、选址装修支持

总部对加盟商提供的店铺进行评估，筛选最合适的店铺，并请专业设计团队为加盟店面进行统一的终端设计，节省了加盟商寻找设计团队的时间。

9、区域保护支持

总部承诺保证在加盟店合约期内，不会在区域范围内开设第二家连锁店，以保证加盟商利益。

10、话术支持

总部会不定期派出专业的销售团队去加盟商当地，了解当地的风土人情，并根据当地的实际情况给投资者整理一套沟通话术，保障加盟商与消费者之间无障碍交流。

1、有20-50万资金实力和良好的商业信誉。

2、具有满足经营需要的场所。面积在50-80平方米。

3、看好中国未来婴幼儿早教的发展前景。

4、热爱儿童事业，并且具有吃苦耐劳的创业精神。

5、认可新村幼儿园企业文化和经营理念。

6、具有一定的经营管理经验;有一定管理能力者优先。

7、具有良好的合作精神，勤奋务实，遵纪守法，诚实守信。

8、在当地有一定的人脉资源和社会关系基础。

9、能够接受总部统一管理，自觉维护新村幼儿园品牌形象。

1、投资咨询：投资者以电话、传真、网上留言等方式向总部的投资顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。

2、实地考察：投资者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。

3、资格审核：总部对投资者进行审核。确认投资者的合作资格。

4、签订合同：双方确认考察结果无争议，正式签订合同。

5、缴纳费用：投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用。

6、总部培训：总部安排投资者进行技术培训，培训合格后颁发授权证书。

7、店面装修：总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。

8、开业：总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。