米兰国际幼儿园

米兰国际幼儿园全员教工约40人，专职教师36人，需有三年以上工作经验，并持有教师资格证上岗，上岗前总部进行专业，系统的岗前培训。幼儿园鼓励和支持教师参加专业培训，通过教研例会，课题研究，观摩研讨等，提高教师的综合能力，扎实专业知识，在育人的同时和孩子共同进步。除教室外，幼儿园还配备了保育员，保健医，保安等后勤人员。

米兰国际幼儿园幼儿饮食是我们关注的重点。园内推行三餐两点一果的餐饮制度，定期向家长公布幼儿进食量和营养摄取量，每天的食谱向家长公布，确保孩子吃的营养安全，家长放心。从原料进货到食物的存放，从原料的加工到烹调食用入口，从餐具使用到消毒，每一细小环节都有专人监管。厨师持健康证上岗，根据孩子的年龄和身体的需要营养配餐。制作遵循流水一条线流程，清洗，烹饪，成品盛入容器进入配餐间，整个过程避免食物的生熟污染，严令杜绝二次烹饪。食堂所有用具全部贴有明显标识，生熟分开，专物专用，设有独立的餐饮具消毒间。

米兰国际幼儿园教学面积近2000平方米，户外活动场地约1000平方米。教学楼坐北朝南，采光充足，整体装修设计为典雅的欧式风格，简约大气。

户外1000平方米的操场，配有攀岩墙，沙池，水池，饲养区种植区，升旗台，16米长的大型组合式滑梯玩具。整体地面铺设约15厘米厚塑胶，并有长达35米的塑胶跑道。

幼儿园的厨房位于操场的南面与教学楼相对，目的是减少油烟对室内环境的污染及增强幼儿的安全性。

楼内设有9个教学班，有3个多功能活动室，如电脑室，，多功能教室，科学实验室，电脑室等以及米兰独有的室内高尔夫球训练室，充分挖掘幼儿潜能，启发孩子创造力和想象力，让孩子自己动手在活动中体会学习的乐趣。

幼儿园独特引进多媒体教学触摸一体机，每个教室配备一台，其集语音，图形，文字，数据，动画，游戏等为一体，将其生动形象的组合，色彩鲜明，模式新颖，全面调动幼儿的各种感官，让孩子们能轻松愉快的理解和接受。室内配备颜色靓丽标准的书桌椅，钢琴，图书架，玩具柜，空调，风扇，饮水设备，以及五星级标准化的卫生间。

米兰国际幼儿园贯彻全国教育工作会议精神，全新的教育理念与国际接轨，采用双语式教学，聘请专业的外教，在游戏和活动中培养孩子的学习外语的兴趣，园内另有专职的英语老师全程陪伴。课程内容包括畅想阅读，小高斯数学，爱的小脚丫阅读课程，有声绘本馆，国学礼仪，科学实验，思维训练，口才表演以及五大领域综合课等。

米兰幼儿园注重能力培养，不拘泥与书本上的内容，依据每个孩子的个体差异，在游戏和活动交流中更注重培养他们的思维能力，交际能力，认知能力，让每个孩子在优质的环境下自由发展，挖掘潜力，是米兰国际幼儿园的目的目标。

1、品牌形象支持

①提供VI形象设计系统；②统一策划、统一设计；③按标准政策补贴装修费用。

2、整店输出支持

公司企划部将根据您当地情况，对店铺开业策划宣传方案，例如宣传单发放、户外广告宣传、当地电视、广播媒体投放计划等等，帮助加盟商顺利开业。

3、免费培训支持

总部将委派培训人员亲临加盟商市场一线驻店指导并进行产品知识、店面运营流程及销售技巧的培训，使加盟商和销售人员灵活掌握、熟练运用。

4、物流配送支持

专有配方材料统一生产配送，完善的物流配送体系快速便捷，让各店的货品安全到达。

5、媒体广告支持

阶段性的在各大电视台及全国各大杂志、报纸等媒体上投放广告以提升加盟商的销售业绩，提升品牌知名度。

6、市场运营支持

针对不同地域的加盟商，总部的市场研究机构专门对当地的行业市场、顾客群体和消费趋势进行深入研究，为加盟商提供有利的竞争力保障。

7、跟踪服务支持

公司将根据不同店铺的经营效果制定不同时期的促销活动，同时，不定期派出导师团队下店辅助促销和宣传，提升店铺日常销售额。

8、选址装修支持

总部对加盟商提供的店铺进行评估，筛选最合适的店铺，并请专业设计团队为加盟店面进行统一的终端设计，节省了加盟商寻找设计团队的时间。

9、区域保护支持

米兰国际幼儿园总部有区域保护政策，保障每个加盟合作者的利益。

10、话术支持

米兰国际幼儿园总部会在开业前对加盟商以及加盟者进行销售话术的培训，这样做不仅是为了保证投资者的利益，还是为了解决与消费者的隔阂。

1.热爱教育行业，并愿意投身教育行业。

2.有爱心、责任心和使命感。

3.具有优秀的人品和诚实守信的信念。

2.有爱心、责任心和使命感。

5.认同并愿意接纳米兰的教育理念和教育体系。

6.具有开办教育的资格、有能力获得“社会力量办学许可证”或“企业法人营业执照”

7.有较强的合作沟通意识，合作能力强。

1、合作加盟意向；

2、了解合作加盟条件、加盟益处及合作加盟协议条款；

3、填写合作加盟申请表；

4、托玛斯总部对办学场地进行评估、考察；

5、商讨合作加盟详细情况；

6、向合作加盟方出具市场市场分析分析书；

7、合作加盟方对托玛斯总部或经营中的幼儿园实地考查；

8、签订合作入股协议书；

9、参照总部方案进行幼儿园的建设、园内装修及设施的配置；

10、总部拟订筹建计划书，并进行人员招聘和岗前培训；

11、总部组织实施开学前期营销方案；

12、教学物品、玩具、桌椅、课本及食品的集中采购配送；

13、正式开学；

14、经营策划，质量跟踪，教学支持，管理诊治。