阿仕顿男装

阿仕顿男装秉承“时尚、超值、多款”的营销理念，采用国际先进的自有品牌服饰专业零售模式—SPA模式，品牌运作、商品企划到生产、零售均由公司统一控制的一体化运作模式，减少各种中间环节，并开拓出一个强大的商业平台。

阿仕顿男装于2005年12月在全国同行业内优先推出“城市休闲”新概念，全力打造中国城市休闲男装一品牌，获得了社会各界的广泛推崇与厚爱。其创立模式、创立理念、创立营销等诸多方面倍受业内外人士的高度赞扬！整合资源，合作共赢！

阿仕顿把“让每一位男士都拥有物超所值的时尚服饰”作为企业使命，以强大的连锁终端体系为依托，拉动服装消费需求，与多家优质服装企业建立了持续稳定的战略联盟关系，促进和带动着全国服装业的发展。

阿仕顿男装于2005年12月在全国同行业内优先推出“城市休闲”新概念，全力打造中国城市休闲男装一品牌，获得了社会各界的广泛推崇与厚爱。其创立模式、创立理念、创立营销等诸多方面倍受业内外人士的高度赞扬！

整合资源，合作共赢！阿仕顿把“让每一位男士都拥有物超所值的时尚服饰”作为企业使命，以强大的连锁终端体系为依托，拉动服装消费需求，与多家优质服装企业建立了持续稳定的战略联盟关系，促进和带动着全国服装业的发展。本着“德才并重，吸纳人才、善用人才、培养人才、留住人才”的用人理念，阿仕顿实现了人才招聘、人才培养、员工激励、职业规划等体系, 并陆续实施了销售精英培训工程、储备店长培训工程、店长培训工程、中高层干部培训工程等人才培养项目, 为企业未来发展奠定了人才基础。

以“专注、共赢、价值”为核心价值观，专注于城市休闲男装整合与零售，真正实现了员工、客户、社会、企业的共赢，持续为社会创造价值。目前，阿仕顿成功的步伐正稳步推进，这无疑将成为一颗崭亮的新星。新的一天，新的开始……阿仕顿本着“快速、稳健、标准化复制”的开发方针，持续优化服装零售模式，建立了覆盖发达城市和城镇的特色连锁风格，计划至2015年超出1000家直营管理连锁店，2020年超过5000家直营管理连锁店……

不只是一次跨越，更是一场革新 这是一场革新的精神，从传统的品牌代理发展为以“快”取胜的SPA模式，阿仕顿以行业革新者和先行者的角色，担当起行业转型的重任。凭借多年的成功经验，阿仕顿从店铺选址、装修建店、招聘培训、店铺运营、营销企划、品牌推广、店铺督导、客户管理到财务控制等多方面管理与指导，使每一家加盟店都能实现标准化复制，总部全程统一管理，执行，确保加盟商低化、大化。 阿仕顿，采用直营管理经营方式，没有任何的中间环节；规模化经营、信息化管理和强大的物流配送体系，具有成本先的优势。这都将提升阿仕顿的“性价比”，真正做到“物超所值”。多年丰富的行业经验，强大的开发设计能力，让阿仕顿的服饰能够紧跟流行时尚的脉搏，兼顾了商品的舒适质感和多样性。准确的城市休闲品牌定位，并不断提升终端品牌形象，阿仕顿用心服务好每一位顾客，让消费者在阿仕顿能得到更多高品质人性化的品牌体验。 不仅是一种时尚，更是一种精神 专注是一种态度，也是一种精神，专注于零售连锁行业的阿仕顿，不断校企合作吸纳、培养人才，完善的培训与激励机制留住人才，专业、专注的团队为每一位顾客每一位合作伙伴提供细致入微的服务，这是一种合作共赢的精神，为员工创造价值，实现企业永续经营，为客户创造价值，引路服装产业进程，为社会创造价值，和谐共赢未来。 阿仕顿始终打造建立在尊重之上的企业文化，以“专注，共赢，价值”为核心价值观，将军队、学校、家庭三位一体有机结合。并“荣誉、执行、梦想、成长、快乐、感恩”来诠释。军事化的训练，培养员工的荣誉感和执行力；以家庭般的温情关爱，让员工融入企业，增强员工的归属感和责任感。 阿仕顿拥有自己的“黄埔军校”——阿仕顿商学院，学院与国内众多院校及不错的培训机构合作，从严格筛选，到培训实施直至达到标准化，所有储备店长、店长、中高层管理人员，都要达到公司的标准方可上岗，公司每一位员工都能在这里得到历练成长。阿仕顿将人才培养作为企业重要的战略之一，为企业、社会输送更多不错人才，发挥履行企业的社会责任。 不是在追赶，而是选择跑 成功的步伐正稳步推进，阿仕顿本着“快速、稳健、标准化”的开发方针，持续优化零售模式。阿仕顿不仅要缔造一个强大的商业帝国，并且对产业链的整合控制，成为一家集设计、生产、零售为一体的大型服装零售产业集团，在重视产业经营的同时，也将重视资本经营，并以此推动、加速集团的产业发展。 有一种勇气——敢作敢为，永不服输。 有一种气魄——移山倒海，势不可当。 有一种精神——铸就品牌传奇。 明天，阿仕顿必将成为现代化、国际化的大型服装产业集团，必将以行业跑者的姿态呈现世界。

加盟条件

1、合法资质 

具有合法资格的法人，其他经济组织，个体工商户或自然人；

2、资金要求 

具有开拓和维护市场的能力及运营品牌的经济实力；

3、管理能力 

具有良好的信用和一定的经营管理能力；

4、服从调控/监管 

服从公司统一管理和培训，并能配合公司督导寻查工作；

5、热爱/认同品牌 

了解品牌文化，在经营理念和发展思路上能达成共识；自觉维护和争取提升品牌形象；

6、理性投资 

富有创业激情与合作共赢精神，具备理性投资的心态和务实的发展意识；

7、服务意识 

具有为顾客提供优质服务的意识，自觉维护品牌声誉；

加盟流程

1、了解产品信息 

访问品牌官方网站或与品牌方联系，了解品牌和加盟政策；

2、加盟申请 

填写加盟申请表，公司对投资者提供的资料进行审核，确认投资者的经营资格；

3、签订合同

确认申请合作，签订加盟合同；

4、店面选址 

具有固定的经营场地，并经总部评估合格后方可经营；

5、店铺装修 

店铺进行装修施工，按照总部设计的方案进行统一装修与施工；

6、人员培训

根据开业计划，提前选送人员到公司全面接受全程店面实物培训；

7、开业准备 

总部会提供全方位的营销策划、开业培训等开业筹备支持；

8、开店运营 

当准备工作完成后，可以正式开业，并进行后续的经营和管理；