慧丽洁家政

　　深圳市慧丽洁家政有限公司，成立于2014年5月，位于美丽的“鹏城”-深圳宝安区，是一家集培训、服务、管理于一体的大型家政服务企业。公司具备完整的管理培训制度和完善的服务体系,秉承“综合素养+一技之长”的服务理念，注重员工的素质和技能提升，通过专业化内训，重点培养核心技能过硬，作风端正，重服务、懂礼仪的高水平家政服务员。

　　慧丽洁家政设有专业化培训基地和实操教室500㎡，企业拥有雄厚的师资力量和一流的教学、实训设施，以培训高端月嫂，育婴师及高端家庭服务人才为目标。现今，团队输出各类人才逾万人,其中不乏优秀的高级培训讲师、国家职业技能考评员、从业多年的星级月嫂等。

　　公司培训项目有：月嫂、育婴师、催乳师、推拿师、产康修复、老人陪护、管家(高端保姆、高级保姆)等培训，注重质量标准及各方面素质，让每个上岗员工岗前培训，持证上岗。培训后经考核合格，发放证书，并推荐就业。

　　公司重信誉、重品牌，匠心做服务，力求打造精品家政龙头企业。竭诚为客户服务，让每一位雇主真正享受到高品质、全方位的家政服务。

1、品牌形象支持

合同期间，加盟店享有慧丽洁家政的品牌使用权，有权使用合同约定范围内的慧丽洁家政品牌，商标及其它CI系统。

2、整店输出支持

慧丽洁家政为加盟商提供整店输出支持，从开店到运营的一站式服务，协助加盟商选址、设计装修图纸以及施工，直至店铺开张运营的每个环节，总部都为你给予支持。

3、免费培训支持

总部将委派培训人员亲临加盟商市场一线驻店指导并进行产品知识、店面运营流程及销售技巧的培训，使加盟商和销售人员灵活掌握、熟练运用。

4、物流配送支持

公司统一产品配送，极大地降低了加盟商的采购成本，针对加盟店当地不方便采购的原、辅材料，总公司可帮助其采购并通过完善的物流体系，迅速发往加盟店。

5、媒体广告支持

阶段性的在各大电视台及全国各大杂志、报纸等媒体上投放广告以提升加盟商的销售业绩，提升品牌知名度。

6、市场运营支持

针对不同地域的加盟商，总部的市场研究机构专门对当地的行业市场、顾客群体和消费趋势进行深入研究，为加盟商提供有利的竞争力保障。

7、跟踪服务支持

慧丽洁家政的服务是非常到位的、全面的，为消费者以及加盟商提供贴心的服务，满足消费者的各种需求。

8、选址装修支持

为确保品牌统一形象，店铺由公司总部专业空间设计师统一进行店铺形象设计，店铺装修工程由总部审核合格的工程队施工，总部派人指导、督查，加盟商负责监理。

9、区域保护支持

慧丽洁家政总部有区域保护政策，保障每个加盟合作者的利益。

10、话术支持

总部会不定期派出专业的销售团队去加盟商当地，了解当地的风土人情，并根据当地的实际情况给投资者整理一套沟通话术，保障加盟商与消费者之间无障碍交流。

　　内容丰富

　　从母婴护理、小儿推拿、到产后康复、早教、康复理疗，包含10余项培训内容。

　　整店输出

　　从品牌授权、整套证件的输，店铺装修、培训课程、阿姨输出，实现快速开店。

　　全程培训

　　所有加盟商都必须参加由加盟总部组织的家政专业技术培训确保加盟商培训后能独立开店。

　　系统输出

　　公司运作文件、阿姨培训教材及培训光碟等支持。

　　规范化管理

　　总部对加盟商日常经营管理及时监控，出现问题协助解决。

　　选址评估

　　协助选址、落实装修，帮助加盟商把握好开店的头一关。

1.本人及家人身体健康，有从事本行业的热情和热情；

2.具有独立法人资格或经济实力较强的自然人；

3.有一定的经济实力，具备足够的创业资金；

4.有商场超市铺位或临街门面，经总部评估合格后方可经营；

5.具备一定的商业背景和经商经验，熟悉行业当地市场；

6.具有良好的社会关系及公共关系处置才能；

7.具有该行业的销售渠道和经营经验的加盟商享有优先权；

8.具有合作意愿和参与经营管理能力；

9.服从公司统一管理和培训，并能配合公司督导寻查工作；

10.具有理性的品牌认同感，对品牌有忠诚度，有从事本行业的激情和热情；

11.富有创业激情与合作共赢精神，具备理性投资的心态和务实的发展意识；

12.有良好的信誉和资信水平；诚信合法经营，按公司的统一形象服务，统一价格销售；

13.具有为顾客提供优质服务的意识，自觉维护品牌声誉；

14.具有品牌意识，愿意销售品牌产品并推广品牌产品。

　　投资咨询

　　通过电话、下方留言等方式向总部初步了解项目信息。

　　实地考察

　　到慧丽洁家政总部进行项目考察，参观门店、确认项目，提交申请。

　　资格审核

　　对申请人进行评估，核准名额、区域、资金能力等加盟资格。

　　签订合同

　　双方确认考察结果无争议，通过加盟规划，双方正式签订加盟合同。

　　缴纳费用

　　投资者按所选择的投资类型向总部交纳相关的费用，加盟商支付投资金。

　　总部培训

　　总部安排投资者进行技术培训，管理培训，员工培训等。

　　开店指导

　　按既定标准，安排人员下店给予开业及其他指导人员招聘，服务推广等。

　　正式营业

　　总部持续关注加盟者的经营情况区域经理巡店管理部随时跟进并给予经营指导与帮助。